月薪1.1万-1.5万元，还要包吃包住，开销不低，聘请月嫂超过1个月有没有必要？来自上海家政平台千人群的消息，越来越多家庭改变月嫂非得聘请1个月或2个月的传统做法，而改成只聘请二三周甚至只聘请10天或1周，为此，不少家政公司、月嫂公司积极推荐按日计费的月嫂——“日月嫂”。
聘请月嫂时间缩短了
人人家政提供的数据显示，5-10年前，申城家庭大多聘请月嫂服务1个月（占70%）或2个月（占30%），几乎没有聘请数周或数天的家庭。传统观念中，月嫂要做至宝宝满月或双满月。
“但眼下这个习惯正在慢慢改变，聘请月嫂1个月的家庭仍然占聘请总数的70%左右，但聘请月嫂2个月的家庭降至15%，另外有15%的家庭则灵活聘用月嫂，出现了聘1周、10天、两周或3周的家庭。”人人家政业务总监高怡艳告诉记者，并非所有原先聘用月嫂1个月的家庭现在仍聘1个月，部分原先聘请月嫂2个月的家庭现在减至1个月，部分原先聘请月嫂1个月的家庭现降至聘数周。“我们是从生育‘二宝’家庭得出上述结论的，原先生育‘大宝’时很多家庭聘用月嫂2个月，但现在生‘二宝’时，只聘月嫂1个月甚至十来天。”
洁轮家政表示，缩短月嫂用工时间后，很多家庭改用按日计费的“日月嫂”，同时聘请钟点工或计件工照顾家庭和照看孩子。
日薪300-600元不等
据悉，按日计酬的“日月嫂”根据用工天数确定薪酬。家政平台千人群上贴出的薪酬显示，“日月嫂”的日薪大多在300-600元之间。福贝家政推出的“日月嫂”的日薪为300-500元，部分家政公司推出的“日月嫂”的日薪为450-600元。
“日月嫂”的聘期一般以1周为起点，雇主家庭可以根据需要与家政公司签1周、10天或2周等合同。
多家家政公司和月嫂公司透露，签订合同后，“日月嫂”会一边干活一边教雇主家庭和产妇宝宝护理基本知识、母婴喂养方法和产后恢复技巧等。聘请“日月嫂”的家庭，大多有家人等照护宝宝和产妇，但缺乏照护宝宝的基本知识。
一名聘用过“日月嫂”2周的“二宝”妈告诉记者，母婴护理主要包括宝宝护理技巧，包括孩子出现黄疸、红屁股等问题后，如何进行护理等，以及宝宝视力和听力训练；帮助进行母乳喂养；帮助产妇进行产后恢复等。这些知识经过数周时间的教学，就能够基本掌握，因此，只要有家人帮衬着，减少聘用月嫂的时间不会有问题。
节省开支是主要原因
多家家政公司反映，缩短聘用时间，改用“日月嫂”的主要原因是部分雇主家庭认为1.1万-1.5万元/月的月嫂费用太高了。
一个正准备生“二宝”的女士替自己算了一笔账，现在养“大宝”每月要花费五六千元，生“二宝”如果再支付1万多元的月嫂费用，养2个宝宝的月支出要超过2万元。“像我们这样月收入2万元左右的家庭，压力很大。”
素欣家政透露，现在很多妈妈学会基本操作后，选择在老人或钟点工、计件工等帮助下，自己照顾“大宝”和“二宝”。这样，每月可以节省1万元左右。（谢克伟）
