昨日，记者从云浮市人社局获悉，为给云浮市企业用工提供更精准、更有效的就业供给服务，着力缓解市内企业用工窘况，云浮市将通过加快建设“好易工”服务平台、开展三项精准匹配招聘活动、举办“千名学生企业行”活动和落实四类补贴等四项举措，切实解决企业“招工难”“用工难”问题。
据了解，云浮市加快建设“好易工”服务平台，建立劳动力信息数据库、企业用工需求信息数据库、就业技能社保动态信息数据库。该平台建成后将根据企业技能人才需求、求职者就业需求，智能推送培训信息和就业信息，实现就业技能供求信息多头入库、供需双方智能匹配的掌上服务功能，预计2018年底建成投入运营。在精准匹配招聘服务上，市人社局定于8月30日开展传统产业暨技能人才专场招聘活动，组织发动100家用工缺口大的企业入场招聘；开展云浮2018年“百企千岗”行动巡回招聘，组织100家用工缺口较大（用工规模在100人以上）的企业至各个县（市、区）人口相对密集的镇（街）开展巡回招聘活动；组织开展企业外出招聘，10月至12月，组织全市用工缺口大的企业赴广西、贵州开展招聘活动。此外，该局还计划通过举办“千名学生企业行”活动，落实社保、岗位、创业、租金等专项资金补贴，缓解云浮市“招工难”“用工难”问题。
市人社局相关负责人告诉记者，市人社局将结合产业发展和企业用工需要，进一步强化政策导向、优化部门服务、畅通对接平台和加强技能培训，督促企业强化以人为本，营造招得进、留得住的企业用工环境，建立解决企业用工短缺的长效机制，着力为云浮市促进产业振兴高质量发展提供强有力的人力资源支撑。
