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徐州市铜沛街道创新引才育才工作 以人才升级助力产业升级

时间:2018-10-26

中国江苏网10月26日讯 徐州市鼓楼区铜沛街道积极探索做好基层人才工作,引导和鼓励各类人才参与基层社区建设,以人才工作牵引街道经济社会发展。去年以来,街道协助辖区企业园区开展专场人才招聘会2场,重大招商活动人才专门接洽会2场,较好满足了辖区对高层次人才的需求。

铜沛街道辖区内汽车修理、餐饮企业众多,街道制定了高级技能人才5年发展规划,鼓励企业技工报考中级、高级技师,以人才升级助力产业升级。针对辖区产业园区高新技术企业较多的特点,街道协助技术企业用好激励政策,先后帮助万科徐州分公司申报城市环境研究院、博士后科研工作站点,协助创客邦争创国家级和省级众创空间,协助徐州市宏达土木工程实验室等技术企业争创创新实践基地。

该街道还打通人才引进通道,从落实薪资待遇入手,先后招聘8名大学毕业生到社区一线工作,安排4名选调生到基层社区任书记,近两年又把新选拔的10余名年轻干部安排到拆迁一线和基础建设相对薄弱的社区任职,让他们在复杂艰苦的环境中经受考验。

(邱国庆 鼓组宣)

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