齐鲁网·闪电新闻4月23日讯 今天上午，山东省政府新闻办召开新闻发布会，通报当前山东省社会保障工作进展情况。
山东省人力资源和社会保障厅副厅长侯复东介绍，“十三五”以来，山东省人社系统按照全覆盖、保基本、多层次、可持续原则，着力建机制、促改革、防风险、保民生，社保制度更加健全、覆盖面更加广泛、待遇水平不断提高，社保工作实现由制度碎片化、发展不平衡向更加公平、可持续的转变，由制度全覆盖向人员全覆盖的转变，由城乡分割向城乡统筹的转变。
山东率先整合城乡居民养老保险制度，率先实施机关事业单位养老保险制度改革，比国家要求提前一年实施企业养老保险基金省级统收统支制度，建立工伤保险基金省级统筹，强化失业保险保生活、防失业、促就业的功能。
山东参加基本养老保险、失业保险、工伤保险人数分别达7636.7万人、1466.1万人、1822.1万人，分别比十二五末增长8.91%、21.8%、23.7%。建档立卡贫困人口实现养老保险参保覆盖、保费代缴、待遇发放三个“一人不漏”。
山东建立基本养老保险待遇确定和正常调整机制，连续5年调整退休人员基本养老金，先后3次提高居民养老保险基础养老金最低标准，连续5年调整工伤保险定期待遇水平，失业保险金标准提高到当地最低工资标准的90%。
1000亿元企业养老保险基金委托全国社保理事会投资运营，截至目前，已到期委托运营基金本金767.58亿元，累计收益326.86亿元。
聚焦“一次办好”，构建起省、市、县、乡、村五级经办服务体系和服务网络。聚焦“提速办”“简便办”，减少申报材料63.4%，压缩办事时限21.6%。聚焦网上办，推行“不见面”服务，省级网办事项达90%以上；发放社会保障卡9559万张，电子社保卡签发量2736万张，实现参保缴费、领取待遇、就医结算等100多项应用功能。2020年，面对疫情的严重冲击，以空前力度打出社保费“减免缓降补”组合拳，为市场主体减负737.8亿元，发放稳岗返还资金34.7亿元，企业普遍反映是“最有含金量、最受欢迎、最解渴”的政策礼包。
闪电新闻记者 贾方政 于国奇 报道
