2017年，人行拉萨中心支行驻日喀则市琼孜乡5个工作队认真落实强基惠民活动各项工作目标，坚决贯彻自治区党委、政府的决策部署，严格按照日喀则市提出的“5+3”驻村任务要求，履职尽责、任劳任怨，凝心聚力，做了大量严谨细致、卓有成效的工作，圆满完成了本轮驻村工作任务。
夯实思想基础
——深化感党恩教育，汇聚强大正能量。人行拉萨中心支行各驻村工作队深入贯彻落实区党委关于开展“四讲四爱”喜迎党的十九大主题教育实践活动的系列决策部署，开展“3·28”西藏百万农奴解放纪念日活动、新旧西藏对比故事会、“美丽乡村人人有责”清洁环保行动等方式，寓教于乐，引导群众自觉维护祖国统一和民族团结，鼓励勤劳致富，自觉遵规守法。
——建强村基层党组织，夯实基层党建工作基础。按照“指导不领导、到位不越位、帮助不代替”的要求，人行拉萨中心支行既依靠村“两委”开展工作，又支持村“两委”开展工作。在村民大会、走村入户等场合，各驻村工作队对村“两委”的工作予以积极的肯定，引导群众信任和支持村“两委”班子的工作。同时，驻村工作队帮助村“两委”建立健全了包括村规民约、援赠设备管理使用办法等在内的一系列规章制度，提高了村“两委”服务群众的能力。
——落实各项维稳措施，确保各村安全稳定。为构筑“村村是堡垒，人人是哨兵”的维稳防控网络，驻村工作队及时召开村民群众、网格长、护村队员会议，与村“两委”、“双联户”户长签订安全稳定责任书，“双联户”户长又分别与各家庭签订责任书，确保“三大节日”、两会期间、三月敏感时段等的安全稳定。
助民增收致富
2017年以来，人行拉萨中心支行各驻村工作队先后与日喀则市定结县琼孜乡党委、政府以及5个村“两委”班子、第一书记进行了深入座谈，及时了解乡里村里对驻村工作的要求，使驻村工作队对村情有了更深入的了解。同时，对各村三分之二以上的农户和全部建档立卡贫困户进行了走访，在此基础上，驻村工作队协助村“两委”理清发展思路，尽最大努力帮助群众脱贫致富。
为打好脱贫攻坚战，结合各村实际，人民银行拉萨中心支行向琼孜乡哲圭、乃萨、羌姆、塔嘎多四村捐赠了价值140万元的机械设备，围绕沙石资源开发、清洁水资源开发、羊毛梳理加工、绿色农作物种植、岗巴羊短期育肥等项目，挖掘集体经济潜能，帮助群众实现增收致富。其中，向哲圭村捐赠的价值81万元装载机和挖掘机在本村的整体重建中发挥了重要作用。
面对驻在村劳动力素质偏低、缺乏就业技能和竞争力等问题，驻村工作队及时与定结县劳动局沟通，争取培训机会，组织村民重点学习养殖、种植以及拖拉机和摩托车等维修技能，以就业促进村民增收。“驻村工作队来了，不但帮助我重建家园，还让我学会一门致富本领。”现在已经学会修理摩托车，靠这项技能致富，年收入近5万元的哲圭村村民尼玛说道。
办实事解难事
一年来，人行拉萨中心支行各驻村工作队自觉践行党的群众路线，认真倾听群众意见、了解群众疾苦，从群众最关切的焦点难点问题、群众最期望的事做起，积极办实事、送温暖，传递党和政府的关怀。
各驻村工作队筹措资金17万多元，开展“三大节日”走访慰问活动，用于购买米、面、砖茶等新年慰问物资，并及时送到5个村的236户群众手中。
同时，驻村工作队积极帮扶困难群众，开展义务劳动。驻村工作队队员每人联系1至2户困难群众，每周入户帮助群众义务劳动半天。并自筹资金一万元，捐助给琼孜乡小学，用于改善学生的就餐饮食条件……
此外，驻村工作队结合履职要求，多次赴农行定结县支行和琼孜乡营业所调查了解农行基层网点运行情况、农牧民小额信用贷款执行情况，沟通了解“惠民资金一卡通”实施的难点，组织开展了6场金融精准扶贫知识和借记卡安全用卡知识宣传活动。
加强队伍建设
打铁必须自身硬。驻村工作队的一言一行、素质水平与人行拉萨中心支行的良好形象息息相关。坚持队伍自身管理，发挥央行职能优势，是维护人民银行拉萨中心支行良好形象的内在要求。
人行拉萨中心支行第六批驻村工作队成立了临时党支部，制定了支部建设规章制度。以“三会一课”等党的组织生活为基本形式，以党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神、十八届六中全会精神、自治区第九次党代会精神、党的十九大精神为基本内容，支部书记带头学、带头做，组织党员真学深学，引导党员筑牢信仰之基、补足精神之钙。上率下行、层层传导，不断把学习教育引向深入。
开展驻村工作，每一名驻村队员都是党的惠民政策和民族政策的宣传员。人行拉萨中心支行临时党支部考虑到驻村干部刚到基层，对一些政策吃不透、对村情民情不了解，决定每两周组织一次集中学习活动，系统学习中央治边稳藏新理念、新思想、新战略，党赋予群众的惠民政策等一系列重要方针政策，积极开展调研，及时了解村情民意。将自己所学的惠民政策等知识，用最贴近群众的方式表达出来，让群众将党的恩情永远记在心里。
