亚心网讯(通讯员 王金花 曾铭)“打铁人”,自身更要成为“铁打的人”。和静县纪委为提升纪检干部的战斗力,突出“三抓”,着力锻造忠诚干净担当的执纪“铁军”。
抓强基固本,筑牢思想防线。重点抓好纪检干部理想信念教育、党性宗旨教育、党纪政纪法纪教育、廉洁从政教育、务实清廉教育,增强教育的针对性、有效性,打牢反腐倡廉工作的思想根基。组织全县纪检干部每周集中学习党章党规党纪、《条例》、《准则》和习近平总书记系列重要讲话特别是参加新疆代表团审议时的重要讲话精神,观看《打铁还需自身硬》、《永远在路上》等党风廉政警示教育片,签订《纪检干部廉洁自律承诺书》,并常态化开展“纪律知识微考堂”测试,教育引导纪检干部严守底线、不触红线,时刻做到自警、自省、自重、自律,不忘本责、不忘初心。截至目前,全县纪检系统开展各类学习18场次、测试16期、观看警示教育片215人次。同时,在纪检监察队伍中内开展“加强党性修养,理想信念”讨论活动,激励纪检干部时刻绷紧公道正派、清正廉洁这根弦,增强自重、自省、自警、自励意识,不断提升廉洁从政、依法行政,努力塑造政治坚定、思想高尚、作风扎实、严守纪律、淡泊名利的纪检队伍形象,让铁一般的信仰、铁一般的信念在干部心中落地生根。
抓监督管理,增强纪律意识。按照“严管就是厚爱”、“信任不能代替监督”的要求,强化干部监督管理。修订完善了干部考勤、请销假、出差下乡审批、人员抽调、车辆管理使用等多项制度,出台了《关于严明案件查办工作纪律的暂行规定》及《和静县纪检监察干部“十个严禁”规定》,并设立纪检干部违纪举报电话,对纪检干部涉嫌违法违纪行为的,快查快办。建立纪律审查工作内部监督机制、纪律审查过错责任追究办法、案件线索集体排查制度,促进线索管理工作制度化、规范化。进一步强化纪检监察干部政治纪律、组织纪律、群众纪律、财经纪律、保密纪律和各项工作纪律,治理纪检干部中存在的“闲、散、懒、庸、软、怨、松、拖”现象,解决作风松散、缺乏责任担当、执行不力等问题,增强纪检干部发展意识、大局意识、责任意识、服务意识和法制意识,始终坚持以严的标准、严的措施、严的纪律管理纪检干部,着力打造一支政治忠诚干净、敢于担当纪检监察干部队伍。
抓执纪实践,强化责任担当。注重提高纪检干部监督执纪问责能力,要求纪检监察干部摒弃不想查、不愿查、不敢查的思想,将敢于担当贯穿于监督执纪问责全过程。激励纪检干部结合“学转促”活动,紧盯不落实的事,严查不落实的人,下大力气解决“不落实”、“不作为”问题。经常性深入乡镇、部门、村(社区)等单位进行全面督导,常态化开展暗访,对发现的作风不实等突出问题,进行梳理汇总,下发追责问责通报22期,通报163个单位、实名通报个人108人次,纪律处分和组织处理218人次。同时聚焦监督执纪问责,发挥派驻监督“探头”作用,三个派驻纪工委共开展监督执纪检查9次,下发督查通报5期,问责19人,给予党纪政纪处分3人,整改各类问题15个。在纪检监察实践中,广大纪检干部得到了锻炼,历练了心性和意志,积累了工作经验,善抓主业、会抓主业的能力与责任担当意识明显增强。
