天府之国，文化历史源远流长；巴蜀沃野，文明之花竞相绽放。随着2017年全国精神文明建设表彰大会的召开，四川国税系统7家单位被命名为第五届全国文明单位。至此，四川国税系统省局机关和21个市州局机关100%建成全国文明单位，实现市州局以上机关全国文明单位“满堂红”，被国家税务总局王军局长誉为“成绩了不得”。
——理念引领，高扬精神旗帜。社会主义核心价值观是文明创建不变的灵魂内核。四川国税系统注重发挥社会主义核心价值观的理念引领作用，将培育和践行社会主义核心价值观融入各项精神文明创建活动中。一场场道德讲堂的精彩开讲，一次次志愿服务的最美闪光，一个个俯拾皆是的温馨服务细节……文明创建，让践行社会主义核心价值观成为了一种自觉和习惯。
绵阳市涪城区金峰镇敬老院周院长对此感触很深：“我们这里平常很冷清，老人们也很孤独。国税志愿者们来到这里送慰问、送祝福，更多的是送来了温暖和爱心。”自第一次初识，金峰镇敬老院的老人便成了国税志愿者们心头的牵挂。每逢重要节假日，志愿者们总会为老人们送去生活必需品，一起拉家常，分享节日的温馨和喜悦。
四川国税系统大力加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，引导干部职工一生向上、一心向善。全系统建成道德讲堂200余个，举办活动2000余期，多个被地方列入示范讲堂；建立税收政策、社会公益、网络文明等志愿服务组织，7000余名干部自愿加入。
——人人参与，共画同心圆。文明创建关键在人，核心在人人参与。四川国税系统从人的文明创建入手，激发全系统文明创建活力，画出了文明创建提档升级和干部职工幸福提升的最大同心圆。
“我从内地考取到平均海拔4000米以上的甘孜藏族自治州色达县国税局工作，在老一辈甘孜国税人扎根高原、自强不息、艰苦奋斗精神的感染下，我更加坚定了以高原为家、以高原税收事业为荣的信念。”获得四川省五一劳动奖章、四川省青年岗位能手的林刚深有感触地说。在“赛技能、比业绩、争先进”工作竞赛、“岗位大练兵、业务大比武”等活动中，四川国税系统有699人（项）被表彰为四川省五一劳动奖章、青年岗位能手、三八红旗手、全省国税系统岗位能手等。
结合地域特点和干部队伍实际，四川国税系统坚持文化育人、文化兴税，大力推进税企和谐文化、税务职业文化、税务大众文化、税务廉政文化建设，突出“一地一特色、一局一品牌”，每3年开展一次优秀税务文化项目评选，涵盖文化阵地建设、优良传统发扬、先进典型培树、文学作品创作、纳税服务品牌树立等内容，助力文明创建提档升级。
——履职尽责，绽放文明之花。既摘得了牌子，更提升了工作，这是四川国税系统文明创建工作中自始至终不变的追求。
四川国税系统把文明创建作为深化税制改革、优化纳税服务的强大引擎。在“营改增”、深化国地税征管体制改革、金税三期等急难险重工作中发扬连续作战的顽强作风和精益求精的工匠精神，“营改增”有关工作得到李克强总理表扬。深化“放管服”改革，统一218个征管服务流程，取消62个进户执法项目，平均压缩办税时限50%以上……税务窗口形象越来越优、服务纳税人越来越好。
“文明创建拉近了税企的距离，增加了双方的互信，可以说，国税机关搞文明创建，企业是最大的受益者。”一汽大众汽车有限公司成都分公司财务控制部部长王智华就为全国文明单位成都龙泉驿区国税局点赞。
同心厚植精神沃土，方得文明繁花满园。四川国税系统将以党的十九大精神为指引，持续发挥精神文明建设凝心聚力的作用，巩固精神文明创建成果，丰富精神文明建设内涵，提升税务文明行业形象，激励广大干部职工与新时代同行，为新目标奋斗，在税收现代化新征程中再立新功。
