新华社福州4月12日电 “宁丢千斤粮，不失种茶期！”进入4月，65岁的新建村党支部书记赖文达又忙开了。他与500多位村民一起，每天都进入当地大芹山开荒栽种果树、茶树。
4月是闽南种树、种茶的最佳时节，今春新建村要种5万余株。目标完成后，这个村将进一步巩固水果、茶叶主导产业的地位。
赖文达是一位不领报酬的村支书。2018年6月，他从福建省物价局副局长位置上退休后，带着自己的户口关系，回到了家乡福建省平和县国强乡新建村，被村党员推选为村党支部书记。
按原行政级别，退休前赖文达是“厅官”。当地的人都说他是现代版“告老还乡”。“告老还乡”是中国古代官吏代代传承的一种文化现象，指官吏年老后，以年老多病为由，请求辞去官职，回到老家颐养天年。
如今在福建，更多的退休干部因为思想好、能力强、有情怀、肯奉献，具备一定的社会影响力和号召力，成为乡村振兴不可或缺的复合型人才。
新建村距平和县城约40公里，平均海拔820米，曾是福建省扶贫开发重点村。过去因海拔高、山路崎岖、产业结构单一，村民收入少，村里赌博盛行、打架斗殴案件时有发生。由于外出流动党员较多，村里“带头人”难觅，上一届村支书只能由乡干部兼任，是远近闻名的“问题村”。
“回村当村支书时还有顾虑，自己有高血压、糖尿病，家人也不支持。”赖文达对记者说，“最终选择回去，是因为之前每次回乡，看到新建村贫穷依旧，心里总不是滋味，带领全村父老乡亲奔小康的任务需要退休后再完成，这种感觉很强烈！”
回乡后，赖文达邀请福建农林大学农村发展研究所相关专家，完成了新建村第一个村级规划，结合新建村的资源、土壤、气候等条件，谋划林、果、茶、药、菜、蜂一体化发展。
针对党建薄弱环节，赖文达对村党支部进行了全面整顿，抓好支部规范化建设和党员教育培训，将村主任、村党支部副书记送福建农林大学“进修深造”。
不到三年，新建村变化明显：243户、1058人的小村庄人均收入由2018年的1.36万元，上升至2020年2.1万元，高出同期平和县人均收入2000余元，获评国家森林乡村、省级生态村等。
新建村聚集效应显现，外出的年轻人开始返乡创业。去年在广州打拼多年的赖扬宝携妻子女儿返乡，担任了村主任助理，参与村里建设。
赖文达只是福建众多现代版的“告老还乡”中的其中一例。福建省人力资源和社会保障厅退休干部工作指导中心主任马国标说，赖文达等回乡任职助力乡村振兴，上演现代版的“告老还乡”，体现了乡村振兴的新方法、新思路、新眼界，具有示范意义，值得大力倡导。
福建省公安厅交警总队原处级干部黄东民2014年退休后，来到40多年前曾经插队过的贫困村尤溪县溪尾乡秀峤村，带领乡亲推进乡村整治、发展特色经济，当地经济社会得到长足发展，如今秀峤村被外界称为乡村旅游特色村。
军队大校林佳山退休后，回到故乡福建三明大田县前坪乡上地村，先后任村级民间河长和村党支部书记，他带领全村干部群众，经过两年努力，把一个偏僻落后的贫困村建设成为环境优美、村民安居乐业的美丽乡村。他的到任也推动了大田县“乡贤回引”工程，迄今已回引35人。
2019年7月，福建省退休干部指导中心在线上开展的《福建省退休干部服务乡村振兴工作问卷调查》显示，愿意参与服务乡村振兴的退休干部占95%。据介绍，近年来，福建每年新增退休干部2万多人。
乡村振兴是农村脱贫后的又一场硬仗。今年全国两会上，来自河南的全国政协委员窦荣兴认为，当前中国每年有数百万城市离退休人员，他们是乡村振兴的宝贵人才资源。建议国家出台政策，鼓励支持退休人员还乡助力乡村振兴。
离退休干部是推动农村脱贫致富、乡村振兴的重要资源，也引起了国家层面的高度重视。
2016年，中办、国办印发《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》；2018年，中共中央、国务院印发的《国家乡村振兴战略规划（2018-2022年）》明确提出，要积极发挥新乡贤作用。
今年，中办、国办印发了《关于加快推进乡村人才振兴的意见》，鼓励地方整合各领域外部人才成立乡村振兴顾问团，支持引导退休专家和干部服务乡村振兴。
马国标建议，地方政府要更多地以乡情为纽带，制定配套政策、保障措施，完善“告老还乡”工作衔接，激励更多退休干部回乡发挥余热、做出贡献。（来源：新华社 记者 梅永存 彭张青）
