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担当不推诿 | “对照最优找差距”系列谈①

时间:2021-01-22

长江日报评论员周劼

营商环境没有最好,只有更好。经过持之以恒建设,武汉营商环境大有进步,但对照最优,我们仍可以找到一些差距和不足,而差距就是进一步提升的空间。

比如说,对照服务企业和群众的一流作风,我们个别部门、干部的担当还要更加主动、更加有力,必须力避相互推诿。面对企业一件正常办理事项,是抱着规章制度说事,拿部门业务交接找理由,你推我、我推你,还是不找理由、只想办法,真正拿出硬招实招解决问题,考验的是担当作风、责任意识。

担当不推诿,就不会有事“没人管”,而是形成齐抓共管。齐抓共管是职能衔接,也是延伸工作触角,譬如为项目的顺利衔接尽快实施提供有力保障;譬如提前感知到企业群众的诉求,从“群众找上门”变为“干部来敲门”。现实中,有的企业诉求涉及多个部门,如果没人愿意牵头解决,事情就会陷入“扯皮区”,越办越难办。有的企业配套公共设施需要共建,如果谁都不愿向前一步,你等我、我等你,问题的解决就可能会延宕。

我们设立各种职能和部门,是为了办事,为企业和市民服务,为推进城市更好更快发展。只有服务“跑”在前,营商环境才会在主动担当中更趋优化,才不会影响企业和群众的信任感,才会为城市发展进步加分。因此,优化营商环境,就要坚决向那种“心无责任,肩无担当,手不办事”的现象说“不”。

优化营商环境需要担当作为,为企业和群众服务宁可向前一步,多为解决问题想办法,把麻烦和困难留给自己,把方便带给企业和群众,以强烈的责任意识和担当作为,促进我市营商环境不断优化。

【编辑:付豪】

(作者:周劼)

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