齐鲁网·闪电新闻3月18日讯 创新是第一生产力。如何推动这个生产力实现更好的发展？在本月初召开的济南市科技工作会议上，科技创新工作被放在首要位置进行部署。
根据会上公布的2022年济南市科技工作重点任务，济南将锚定“一个核心目标”，创建综合性国家科学中心，着力增强科技创新能力。此外，济南还将实施“五大提升行动”，提升创新平台引领、企业创新发展、高端人才集聚、科技成果转化等多方面的能力。
闪电新闻记者梳理发展，不仅在济南，山东多地均先后推出类似举措，着力推动科技创新发展。
济宁市在最近的一场新闻发布会上公布了科技创新“1234”计划，提出聚焦“一个目标”，提升科技服务质效；绘制“两张图谱”，拓宽产学研合作渠道；打造“三个平台”，形成创新发展新动能；实施“四大行动”，壮大产业核心竞争力。
临沂市提出，将认真落实支持科技创新各类政策，加大科技创新投入力度，着眼企业在技术、人才、资金等方面的“急难愁盼”和创新需求，聚力“十个一批”创新重点，助推科技创新驱动高质量发展。
枣庄提出，今年将启动实施十大创新平台提能行动，高效运行鲁南科创联盟，扎实推进山东产业技术研究院枣庄分院、济南大学枣庄产业技术研究院等科创平台建设，力争规上工业企业研发机构覆盖率达到40%以上。
创新是引领发展的第一动力。山东省2022年工作动员大会提出，当前山东经济社会发展正处在关键时期，既面临难得发展机遇，也面临不少风险挑战，关键要把创新摆在发展全局的核心位置，持续增强经济社会发展创新力。这其中，科技创新无疑是持续增强经济社会发展创新力的强大引擎。
济南一位企业代表曾表示，“我们过去一直喊创新，但是到了经济主战场上，我们在技术方面被人卡脖子的时候，才知道什么才是真正创新。”“只有潜心下功夫研发，把好钢用在刀刃上，才是抓住了机遇，才有更好的发展前景。”这也成为山东人迫切谋求科技创新的一方缩影。
如何推动以科技创新为核心的全面创新，培育和形成新的增长动力，人才是重要根基。要想撬动科技创新这个大杠杆，必须要将科技创新人才这个支点筑牢筑大。
上个月日照市召开的“创新兴市”动员大会，提出要着力在七个方面聚力突破，人才引育是其中重要一项。日照提出，将深入实施“日照英才”工程，坚持人才、项目、技术“三位一体”招引，努力培养更多符合产业发展实际、企业发展需要的创新型、应用型、技能型人才，做到广纳贤才、多维育才。
菏泽启动了一项名为“争做青年创新先锋助力高质量发展”的主题活动，重点面向青年科研人员、青年技能工人、青年经营管理人员等群体，广泛开展岗位练兵、技术比武、技能竞赛、发明创造、青工“五小”(小发明、小革新、小改造、小设计、小建议)等创新实践活动，切实提高青年职工创新能力。
除了以人才为支撑，如何以非常之策、非常之力推进科技创新也是山东多地探索的方向。加大科技创新投入力度是最体现魄力的一项。
比如在临沂，今年市级科技投入再增长10%。实施科技型企业梯次培育工程，依据研发经费投入占GDP比重、提高幅度给予县区最高1000万元奖励。
比如在青岛，总规模4.45亿元的青岛科创母基金合作子基金日前落地青岛市城阳区，主投工业互联网领域。
比如在德州，德州经济技术开发区设立科技创新驱动财政专项资金，每年拿出5000万元专项用于高新技术企业培育、创新平台建设和科技成果转化等。
抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。山东各地的决策者们深知，要持续增强经济社会发展创新力，就必须瞄准科技创新这个突破口，实质性推动各项具体工作全面起势、加快落地、早见成效。
实际上，山东也已经尝到了科技创新带来的“甜头”：无论是潍柴动力发布全球首款本体热效率51.09%柴油机力作，还是盛瑞传动自主研发的世界首款前置前驱8挡自动变速器，抑或是康平纳筒子纱数字化自动染色成套技术与装备实现开花结果，都是山东实现重大关键技术突破的一方生动案例。
《山东省“十四五”科技创新规划》 提出，山东将把科技创新作为最根本、最核心、最关键、最可持续的能力融入现代化建设的全领域全过程，力争到2025年，科技创新走在全国前列，基本建成高水平创新型省份，形成具有全国影响力的科技创新中心。可以想见，借助人才和科创的巨大力量，山东一众城市聚力的高质量发展将迎来更加蓬勃的新动能。
闪电新闻记者 贺晓菲 报道
