以“吕梁山护工”就业为龙头
本报吕梁4月1日讯(记者 李全明 通讯员 王 涛)记者今天从吕梁市获悉,今年该市人社部门将以“吕梁山护工”就业为龙头,对贫困劳动力实施精准技能培训、精准就业援助、精准劳务输出,重点帮助1.78万名农村建档立卡贫困劳动力转移就业。
今年,该市人社工作要紧扣社会主要矛盾变化,坚持民生为本、人才优先,实施大民生战略,坚持以脱贫攻坚统揽人力资源社会保障工作,进一步打响“吕梁山护工”品牌,全力促进就业创业,深化社会保障改革,加强人才队伍建设,推进人事管理创新,完善工资收入分配制度,构建和谐劳动关系,提升公共服务能力,全面加强党的建设,奋力谱写全市人力资源社会保障事业新篇章。
今年,要实施全民技能提升工程、就业失业登记工程、大学生就业质量提升工程、创业带动就业工程、困难群体就业帮扶工程、重点企业结对帮扶贫困劳动力就业工程、公共就业服务工程、“互联网+”就业工程、劳动权益保障工程,确保新增就业3.8万人,城镇调查失业率、城镇登记失业率分别控制在6%、4%以内。