市县纪委监委领导班子成员完成首次轮训

为改革试点夯实思想工作基础本报讯（记者刘宇）“通过三天的培训学习，进一步放大了自己的思想格局，提高了从事纪检监察工作的政治站位。同时，我们在工作实践中面临的一些困惑，也都豁然开朗。”6月7日，全省市县两级纪委常委、监委委员第五期培训班结业式上，永济市监委委员刘奇军的发言代表了广大学员的心声。至此，我省顺利完成了对市县纪委监委领导班子成员的首次轮训。据了解，从5月8日开始，省纪委监委分5期对市县两级纪委监委领导班子成员进行了培训，共计1303人参加。这次系列培训是省纪委监委贯彻落实省委书记骆惠宁提出的“紧紧围绕我省监察体制改革试点目标，加强全员学习培训”要求的具体举措。培训期间，省委常委、省纪委书记、省监委主任任建华亲自动员，省纪委监委领导班子7位成员亲自授课，各位学员认为学习取得良好效果，为我省顺利完成中央赋予的深化监察体制改革试点这一重大使命进一步打牢思想基础和工作基础。3月30日，我省在全国率先完成省市县三级监察委员会转隶组建工作。如果把监察体制改革试点工作比作过河，转隶就是非常关键的一步，就是搭桥、造船。形式上的转隶易，思想上的转隶难。桥要搭好、船要造好，必须加强思想政治工作，真正把思想认识统一到中央决策部署上来。同时，省市县三级监察委员会成立后，在工作实践中也遇到这样那样的问题亟待探索、解决。基于此，省纪委监委决定对市县两级纪委监委领导班子进行轮训，重点解决思想认识和业务能力问题。在5月8日第一期培训开班式上，任建华对培训班的主要任务做了明确阐述：就是要深入学习党的十八届六中全会及中央纪委七次全会精神，贯彻落实省委书记骆惠宁在省纪委十一届二次全会上的重要讲话精神和省纪委十一届二次全会安排部署，重点解读《省纪委监委机关执纪监督监察工作试行办法》等“四个一”工作制度，了解熟悉《政法机关支持配合监察体制改革试点工作“1+4”制度机制》，以便进一步做好纪检监察业务工作。本着这样的办班宗旨，省纪委监委要求班子成员讲课，通过备课先学一步、学深一步，通过讲课教学相长、互动提升。同时，要求参加培训的学员带着问题学，把转隶后在工作中遇到的困难、经验、做法等进行总结，并以书面的形式在报到时提交上来，特别是关于如何在监委内部实现“纪法”协调衔接、在监委与执法司法机关之间实现“法法”协调衔接的问题，以便授课时有针对性地进行讲解，提高培训质量。不少学员表示，这次培训非常及时，不仅成为进一步统一思想、凝聚共识、提高政治站位的过程，更成为交流业务、提升能力、改进工作的过程。