本报讯（记者刘春华）2月27日，省法院召开“以案促改”暨推行“三非”工作机制动员部署大会，在省法院机关和成都铁路运输两级法院推行“三非”工作机制，扎实推进“以案促改”工作，努力营造法院风清气正的司法环境。
“三非”工作机制是省法院近期开始试行的工作机制，要求办案人员定期报告非因正常办案需要、非正常时间地点会见案件关系人和非因履行职责过问案件情况。
省法院院长王树江表示，办案人员定期填报“三非”情况，能时刻提醒自己不逾越红线底线，是依法履职的“护身符”。实施该机制使心存非分想法的人知难而退，让更多的人知道请托法官、违规过问案件会被如实记录，是法官避免受他人干预过问案件的“隔离墙”。通过持续实施“三非”工作机制，能够逐步消除插手过问案件、司法掮客、违规会见等不良现象。
为确保不折不扣将“三非”工作机制落实到位，省法院将对“三非”情况长期“零报告”的部门和人员进行严格核查。今后省法院查处违纪违法案件后，也将倒查填报“三非”信息情况，对不按要求填报“三非”信息的人员从严从重处理。省法院还将加大对各类“三非”数据的汇总和分析力度，实时动态掌握相关部门和人员的“三非”情况，对研判出的风险点主动介入，采取更有针对性的应对举措。同时还将把“三非”工作机制运行情况与部门、个人的绩效考核、职级晋升等挂钩。
