本报讯 （记者 程怡欣 刘金陈） 人才是经济社会发展的第一资源，更是经济社会发展最具活力的要素。记者昨日从市经信局获悉，为构建成都软件产业高质量的人才生态，日前正式启动了首批“蓉贝”软件人才评定工作，拟评选3类人才，共计1110名。其中，“蓉贝”行业领军者10名，“蓉贝”技术领衔人100名，“蓉贝”资深工程师1000名。
不拘一格降人才，不同类型的人才可分别参评相应级别的“蓉贝”软件人才。行业领军者定义为具备市场引领能力，能够敏锐洞察软件行业新业态、新模式及发展趋势，助推产业发展的战略型人才。技术领衔人是具有行业前瞻性和国际化视野，掌握国际先进技术，精通产品策划、设计和运营的复合型人才。资深工程师则是具备软件工程能力，高水平的软件系统分析、架构设计、工程实施的高级技术和管理人才。此次参评为自愿申报和区（市）县推荐两种途径。
从产业领域及技术方向来说，首批“蓉贝”软件人才评选重点支持网络信息安全、数字文创、工业软件、地理信息、车联网、工业互联网、工业APP、5G、人工智能9个产业领域，以及软件理论与算法、基础软件、平台软件、网络与信息安全软件、应用软件5个技术方向。“组织‘蓉贝’软件人才评选是为了突出企业对人才培养、引进和使用的主体作用，服务全市软件产业‘1+4+N’发展布局。”市经信局相关负责人表示。
