前段时间，阿里地区狮泉河镇居民扎西旺堆带着70岁的老母亲，来到阿里地区人民医院，在援藏医生马强的帮助下，成功做了白内障手术，如今母亲恢复了视力。
“随着陕西援藏医生的到来，现在阿里地区人民医院的医疗条件和水平提高了很多，感谢他们为我们带来了健康。”扎西旺堆说。
2015年8月以来，陕西省已选派3批次51名医疗技术人员及管理骨干对口帮扶阿里地区人民医院。在医疗人才组团式援藏医疗队的推动下，2016年，阿里地区人民医院创“二甲”顺利通过。
业精于勤——
加快医院学科体系建设
陕西省医疗人才组团式援藏医疗队来到阿里后，立即投入到紧张的医务工作中，率先完成了疾病谱绘制。由医务科牵头，对全院近3年的疾病发生状况全面调查，初步确立了几十种常见疾病并进行排序，在此基础上确立妇产科、骨科、普外科、心脑血管科等为重点建设学科。围绕“以院包院、以院包科”目标，积极与陕西省相关单位沟通衔接，确定11家“三甲”医院对口支援阿里地区人民医院9大重点科室建设。同时，进一步明确学科建设目标，启动骨伤科、新生儿科、急诊科及ICU建设。
截至目前，援藏医疗队累计帮助地区人民医院健全制度104项，开展各类手术354台，开展辅助检查4.23万次，较好地完成了“以病人为中心、以发挥专科特色优势为主题”的工作目标，实现了新业务有拓展、新技术有应用的良好局面。
人才帮带——
打造一支带不走的医疗队伍
陕西省医疗人才组团式援藏医疗队以“人才传帮带”为突破口，助推阿里本地医务人员专业技术水平上台阶，为地区医疗卫生服务事业提供人才支撑。
根据帮带对象的理论水准、工作能力、学术专长，援藏医疗队实行导师和帮带对象双向选择、自愿结对，制订个性化帮带方案，采取学术讲座、业务培训、教学查房、手术示教等方式，切实增强帮带的自主性、灵活性和有效性。
在援藏医疗专家指导下，帮扶对象已先后参与完成高原第二例髋关节置换手术、首例锥颅手术、LC手术等，并参与重大冰崩抢险任务。同时，精心挑选有培养潜力的医务人员外出培训学习。
目前，援藏医疗专家结对帮带本地医务人员65人，开展医疗理论知识、常见病和多发病诊治、综合管理等方面的专题讲座129次，开展教学查房510次，指导本地医务人员开展临床新技术20余项，全面提升了本地医务人员的专业技术水平。
规范机制——
实现医疗援藏常态化
在陕西省医疗人才组团式援藏医疗队的大力支持下，阿里地区抓住机遇、主动作为，把规范运行机制作为医疗人才组团式援藏工作常态化、长效化的突破点，以“亮绿灯、严管理、保服务、增活力”为抓手，不断加强和完善相关体制机制保障。为进一步深化相关体制机制改革，阿里地区在人事编制、科室设定、岗位聘任方面，赋予医院更多的经营管理自主权，制定出台相关制度文件，进一步规范流程、简化程序、下放权限。此外，阿里地区还引进内地医院先进管理经验，推行院科两级负责制和精细化管理，实行目标管理，完善工作制度、工作流程和技术操作规范。为吸引更多优秀援藏干部人才留在阿里工作，阿里地区制定《援藏干部人才留阿办法》《阿里地区人民医院人才引进意见》等。
除了日常的业务工作，援藏医疗队还积极开展各种医疗服务活动，力争在有限的援藏时间里，把健康送到群众身边。
“下一步，我们将立足实际，以藏西医疗中心建设为核心，稳步推进地区人民医院巩固‘二甲’、争创‘三乙’工作，抓好‘以院包科’、信息化建设、建立远程会诊平台等重点工作，进一步制定完善工作制度和办法，全面推进全地区医疗卫生事业发展。”陕西省医疗人才组团式援藏工作队领队、阿里地区人民医院院长于勇说。
