云南网讯（通讯员 潘成龙）按照省委、州委部署，云龙县坚持问题导向，建立“问题清单”，深刻剖析存在问题的原因，强化整改措施、落实整改责任，攻弱项、补短板，全力抓实基层党建三年“回头看”工作。
聚焦问题，及时反馈。针对州委陈坚书记指出基层党建工作存在的5个问题以及巡视、巡察、督查、述职反馈的5个方面21个具体问题，县委组织部成立由分管副部长为组长的专项整改工作组，专题向县委常委会汇报，点对点原汁原味反馈到位。突出“早”字，及早谋划思考，突出整改重点，明确整改责任和措施，谋划部署“基层党建创新提质年”工作。
压实责任，狠抓整改。将问题整改情况纳入基层党组织书记述职评议考核内容，乡镇党委书记为第一责任人，组织委员、村党总支书记、驻村第一书记为具体责任人，层层签订脱贫攻坚“政治生命责任状”，压紧压实责任。结合实际制定“整改清单”，细化整改措施、明确整改时限，深入点位分析存在问题，加大指导力度，指明工作要求和工作方法。
强化督查，巩固成效。采取边整改边督促的方式，全覆盖到问题点位进行督查，督促按整改时限和整改措施完成整改。制定《云龙县脱贫攻坚“顶在前面干在难处”专项行动考核办法（试行）》，建立“每月一安排、每月一考核、每月一整改”工作制度，按月下发工作安排、考核工作任务清单，按月通过综合服务平台、随机抽查等方式开展督查考核，按月进行问题反馈整改，确保工作落地落实。适时召开视频调度会和推进会，围绕脱贫攻坚重难点任务，分别对问题整改情况进行总结，全面了解掌握整改情况，巩固整改成效。
