每日甘肃网讯（新甘肃•每日甘肃网记者金奉乾）11月2日，甘肃省人社厅、甘肃省卫生健康委联合印发了《甘肃省基层卫生系列高级职称评价条件标准(试行)》，该《条件标准》明确，基层卫生健康高级职称实行“考评结合”的方式评价，对论文不做要求，不将计算机应用能力考试和外语考试作为申报条件，将个人品德、执业能力、工作业绩、基层经历等作为重点评价条件标准，科学、客观、公正评价基层卫生人才品德、能力、业绩贡献。
《条件标准》指出，品德考核以定性评价为主，尽量实现量化考核。主要通过个人述职、考核测评、民意调查等方式全面考察，获得优秀党员、优秀党务工作者、道德模范等称号的，同等情况下优先推荐申报。对品德有问题者实行“零容忍”，对品德考核不合格者，按“连续考核合格（称职）及其以上间断的”情形对待，即申报当年之前的3个年度考核必须为合格及以上；对经查实的申报造假、弄虚作假、暗箱操作、学术不端、无实质贡献的虚假挂名等行为，除“一票否决”、撤销职称外，根据或参照《中国共产党纪律处分条例》、《事业单位工作人员处分暂行规定》给予相应纪律处分。
《条件标准》明确，任现职以来，年度考核均在合格以上，连续考核合格间断的，申报当年之前连续3个考核年度必须为合格及以上。对论文不做要求，可用常见病多发病诊治专题报告、病案分析资料、医疗卫生新技术推广使用报告等代替答辩。不将计算机应用能力考试作为申报条件，但要能熟练进行计算机医疗业务操作和公文处理。确实需要评价计算机水平的，由用人单位自主确定评价条件。不将外语考试作为申报条件，鼓励基层人才通过参加培训、自学等形式提高外语水平。确实需要评价外语水平的，由用人单位自主确定评价条件。
《条件标准》强调，有真才实学、德才兼备、做出突出业绩，可不受学历、任职年限、专业、总工作年限的限制，破格申报高级职称。申报人员要认真履行岗位职责，完成本职工作任务，品德、能力、业绩贡献条件标准必须同时具备。《条件标准》自发文之日起试行两年，有效期至2020年12月31日，《甘肃省乡镇卫生院卫生技术高级职务任职资格评审条件》（甘人职〔2006〕15号）同时废止。
