国际旅游岛商报记者从海口城建集团获悉，该集团近日启动“‘十四五’百人计划”招募，面向国内外公开选聘高端人才，招聘核心业务岗“英才”30名、专业技术岗“专才”50名、职能管理岗“通才”20名、均为高端成熟人才岗位，共计100人，最高年薪可达百万元。
据介绍，本次招聘核心业务岗位“英才”30名，主要是聚焦该集团产业规划发展的投融资、招商运营管理、战略规划、资本运作、国际贸易、智慧城市、信息化管理、航空物流、融资租赁等专业领域成熟岗位职能管理岗位核心业务岗位人才，主要配置方向为相关专业总监、高级经理、经理、主管等。专业技术岗位“专才”50名，主要聚焦城市建设、设计领域规划、勘察、测绘、结构、建筑、园林绿化、道路桥梁、交通工程、给排水、工程造价、市政工程、工程材料检测等专业中级职称以上工程师，主要配置方向为总工程师、项目总经理、项目总监、技术负责人、项目经理、专业工程师等。职能管理“通才”20名，聚焦该集团总部和下属企业职能管理领域企业管理审计、财务、法务、人力资源等专业，在央企或大型国企总部有过同等岗位5年以上经验的复合型管理人才，主要配置方向为集团总部部门负责人及属下企业总经理、副总经理等。
据介绍，“‘十四五’百人计划”是海口城建集团史上规模最大的一次招聘，也是贯彻落实《海南自由贸易港建设总体方案》精神的体现。“十四五”期间，该集团致力打造成为海口市综合实力和贡献第一的市属千亿级资产国有企业。启动此次“百人计划”，旨在扩大人才强企基础，培育、沉淀一批根植城建基因，为城建集团及各下属企业战略规划的落地提供持续不断的人才支撑和智力支持。目前，该集团人才总量1684人，拥有中高级人才483人，入选海南省各类高层次人才111人。
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