回顾刚刚过去的2018年，吉林省人社领域亮点纷呈：养老保险制度改革持续推进，城乡居民基本养老保险待遇水平稳步提高，医疗保障范围进一步扩大……让我们通过一组组热词来感受下2018年吉林省人社领域都发生了哪些大事！
城乡居民基本养老金又上调
自2018年1月1日起，全国城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准提高至每人每月88元，即在每人每月70元的基础上增加18元。此次提标统筹考虑近年来城乡居民收入增长、物价变动和职工基本养老保险等保障标准调整情况。提高标准所需资金，中央财政对中西部地区给予全额补助，对东部地区给予50%补助。
长春社保新系统1月22日上线
长春市社会保险业务系统于1月22日正式上线运行，社会保险服务中心全面启动各项业务经办。新系统启用后，个体工商户、灵活就业人员可就近在吉林银行各网点缴纳养老保险费。据了解，2018年度个体工商户、灵活就业人员缴费档次由低到高依次为8836.8元（60%档）、11784元（80%档）、14728.8元（100%档）、16202.4元（110%档）、17673.6元（120%档），参保人员可在市内各吉林银行窗口自主选择档次缴费。
人才新政出台
2018年开年之初，省委、省政府出台《关于激发人才活力支持人才创新创业的若干意见》，着力推进人才强省，释放人才创新创业活力，其内容之丰富、力度之大，为吉林省首次，受到社会各界广泛关注。《意见》中，重点聚焦吉林省“五大发展”战略产业体系中，自然科学、工程技术、经济金融、教育医疗、人文社科、文化艺术等领域中含有紧缺人才和创新创业人才。主要划分为国内外顶尖人才、国家级领军人才、部级领军人才、省级领军人才和基础实用人才。从诺贝尔奖获得者等10类顶尖人才，到国家“万人计划”人选人才等19类国家级领军人才，以及国家青年“千人计划”专家等11类部级领军人才，省高级专家等13类省级领军人才，985、211院校、双一流的博士、硕士毕业生等基础实用人才，都有相应的鼓励、激励办法。
《企业年金办法》2月1日施行
2018年2月1日，吉林省应人社部、财政部印发的《企业年金办法》(人社部令第36号)开始施行。此前，人社部养老保险司司长聂明隽在人社部门户网站在线访谈中，就社会各界关心的问题进行了主要精神的解读。
下发《关于落实社会保险补贴政策有关问题的通知》
该通知既是对以往政策的延续和创新，也是对新时期政策体系的进一步丰富和完善。《办法》包括就业困难人员范围、认定程序、援助项目、退出机制、管理服务和保障措施六部分内容。
发布《关于进一步加强就业扶贫工作的通知》
为进一步发挥就业扶贫促进贫困劳动力脱贫增收作用，确保在脱贫攻坚决战阶段取得成效，吉林省人社厅联合省财政厅、省扶贫办共同印发了《关于进一步加强就业扶贫工作的通知》(吉人社联字〔2018〕20号)。通过七条就业扶贫新政，助力脱贫攻坚。
“吉林智慧人社”主数据库接入吉林政务服务网
“吉林智慧人社”主数据库接入吉林政务服务网是吉林省人社厅承担的三项“只跑一次”重点改革任务之一。4月16日，“吉林智慧人社”主数据库与吉林政务服务网成功对接，标志着人社厅“只跑一次”改革取得实质性进展。“吉林智慧人社”通过构建吉林省统一、集中、规范的人社主数据库，实现“同人同省同库”;建立主数据库信息同步更新机制，为实现“一人一数，一数一源”，为从根本上解决信息孤岛、数据分散的问题提供了保障;“群众跑腿”变为“信息跑路”，“群众来回跑”变为“部门协同办”，“被动服务”变为“主动服务”。
长春市住房公积金提取政策调整
6月20日，长春市住房公积金管理中心按照住房城乡建设部、财政部、人民银行、公安部下发的《关于开展治理违规提取住房公积金工作的通知》(建金[2018]46号)文件精神，将《长春市住房公积金提取管理办法》及《长春市住房公积金提取管理办法实施细则》进行政策调整。
多部门联合印发返乡下乡创业22条政策
为进一步促进农民工、高校毕业生和退役士兵等各类人员返乡下乡创业，推动更多人才、技术、资本等资源要素向农村汇聚，开辟就业新渠道，培育“三农”发展新动能，8月5日，吉林省发改委会同省财政厅、省人社厅、省农委联合印发了《进一步推进农民工等人员返乡下乡创业的政策措施》。《政策措施》从充分发挥财政资金支持引导和带动作用、加大融资支持力度、加强用地保障、注重人才培养培训、强化公共服务、建立健全风险防范机制、推进政策落实7个方面，制定了22条具体政策措施。
“吉林智慧人社”与“吉林政务服务网”成功对接统一认证
为落实省委、省政府《全面推进“只跑一次”改革实施方案的通知》（吉政发〔2018〕6号）要求，加快吉林省人社系统行政审批事项、行政许可事项及公共服务事项接入“省政务服务网”实现“一次登录，一网通办”，解决办事群众和企业“多次注册、多次登录”的痛点堵点问题，吉林省人社厅党组坚持以人民为中心的思想，坚持“集约共享”的原则，积极推进“吉林智慧人社”与“省政务服务网”统一认证对接工作，并于8月初成功完成对接和互认。
长春市出台鼓励高校毕业生到基层工作新方案
为进一步健全长春市高校毕业生到基层工作长效机制，充分发挥基层集聚高校毕业生就业创业作用，9月3日长春市人社局发布《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见（征求意见稿）》，提出多渠道开发基层岗位，搭建基层就业平台。政府将增加购买基层公共管理和社会服务岗位，提高应届毕业生招聘数量、工资待遇标准、社保、医保，放宽户口迁移政策，提供一次性安家费。同时，县（市、区）以下机关鼓励中小微企业招收当年高校毕业生，满足条件的，可最高申请额度500万的创业担保贷款，并且给予中小微企业一次性3000元岗位培训补贴。
中国吉林网 吉刻APP记者 贾子尧
