国庆长假刚刚过去，新个税就来发“红包”了！10月1日起，过渡期个人所得税改革政策正式施行，纳税人所拿到手的工资、薪金所得，减除费用统一按照5000 元/月执行，并适用新税率表。这几天，有不少市民陆续收到了工资发放短信，他们纷纷表示拿到手的工资变多了，税前收入为5000~8000元的人群尤为明显。更有人笑言，“每个月可以多吃一只老母鸡了。”
现代快报/ZAKER南京记者 李娜 徐红艳
月入8000多元，少缴140多元
每个月10日是发工资的日子，在南京某大学从事行政后勤工作的李先生发现，工资比上个月多了140元。“难道涨工资了？”李先生看着手机短信，上个月工资是 8539.43元，这个月是8685.64元。要是涨工资的话，幅度有点小，在查看了工资单后，他才发现，原来是扣税部分变少了。“虽然涨幅不太大，但每个月能多吃一只老母鸡了。”
10月到手的工资，到底能“涨”多少？国家税务总局近日发布了“官方版”个税计算表。现代快报记者注意到，新的税率表拉大了3%、10%、20%三档中低税率的级距，将给中低收入者带来更多减税红利。南京一家主营代理记账的公司，每个月为600多家中小企业提供记账报税服务。该公司会计王小姐表示，由于服务的公司多是当月结算公司，目前还没有按照新税法为客户申报。不过，他们很早就为客户做了个税方面的税收筹划，发现税前收入为5000~8000元的员工，缴税金额降得比较明显。“以前要缴一两百，现在基本在100元以下了。”
更期待房贷利息等专项扣除“大红包”
此次个税改革带来的福利“红包”，不止起征点的提高。许多人关注的是此次新增的专项附加扣除。专项扣除里包括了赡养老人的支出、子女教育支出、继续教育支出、大病医疗支出、住房贷款利息和住房租金等与人民群众生活密切相关的支出。
沈女士在南京一家跨国企业担任财务总监。她告诉现代快报记者，虽然月底才发工资，但早已为300多位员工估算了个税“红包”。
她以自己月收入为例，“按照月入3万多计算，险金扣除按照21%的比例，10月份到手的工资能够增加1000元左右。”多出的1000元，她早已计划好用于还房贷。“我们家一年房贷利息要2万多。”她表示，如今许多家庭都有还贷压力，自己和身边很多人更期待的是，房贷利息等专项扣除新政细则的落地实施。
据了解，新增的专项附加扣除将在2019年1月1日正式执行。
如单位不按新税制执行，可拨打12366投诉
现代快报记者了解到，为确保个税改革过渡期政策落实到位，国家税务总局近日发出通知，要求坚决贯彻落实好过渡期政策，确保纳税人充分享受改革红利。同时，各地要合理调配办税服务厅和12366纳税服务热线资源，畅通涉税咨询渠道，落实好首问责任制，快速回应纳税人关切的热点问题，加强纳税人权益保护工作，提高纳税服务投诉办理效率，对纳税服务投诉即时办理、限时办结。
