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15家社福機構高層薪酬優於社署

时间:2018-04-04

香港新聞網4月4日電 據香港《星島日報》報道,社會福利機構員工會收集了六十六間受社署整筆撥款資助社福機構的高層薪酬報告,發現有十五家機構高層員工年薪比社署同等職級還要高,更有三十二家機構向高層發出大額現金津貼,涉款七百八十八萬元。不過,有機構前線社工的薪酬待遇卻低於社署,工會認為情況反映機構肥上瘦下,要求前線和管理高層薪酬政策劃一原則制定,令前線員工獲公平待遇。

職工盟組織幹事曾紀南指,不少社福機構採取“一國兩制”形式制定前線與管理層薪酬。他以路德會社會服務處為例,其行政總裁職位由一六/一七年度,將職位從高級社會工作主任升為總社會工作主任,其年薪比社署同等職級的頂薪點高出十三萬元。

不過,機構前線員工的薪酬遠差於社署,當中助理社會工作主任的起薪點比社署同等職級低二千八百多元,頂薪點更比社署職級少一萬一千多元。社工助理起薪點雖與社署同級人員一樣,但頂薪點則比社署少五千多元。

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